인명구조원 업무상 사고를 유발하는 불안전한 행동과 불안전한 상황은? by Admin 2020년 8월 22일 업무상 사고를 유발하는 불안전한 행동과 불안전한 상황은?
불안정한 행동은 개인의 생리적, 심리적 구조와 환경 조건에 의해 발생합니다. 유전적 장애, 유기적 마모, 인체 공학의 결함 및 건강하지 못한 환경 조건은 작업자의 안전하지 않은 행동의 원인입니다.
위험한 행동이란 무엇입니까?
위험한 상황 및 위험한 행동
p> 개인 보호구 사용하지 마십시오. 지침을 따르지 않음. 부착된 머신 가드를 제거하여 작동합니다. 승인 및 허가 없이 위험 지역에서 작업. 부주의와 부주의. 위험한 속도로 작업합니다. 비즈니스 규율 위반. 작업에 적합한 기계를 사용하지 않음.작업 사고를 유발하는 안전하지 않은 조건은 무엇입니까?
– 안전하지 않은 레이아웃, 부적절한 유지 관리, 막힘, 폐쇄된 통로. – 불충분한 조명, 눈부신 광원. – 안전한 작업복이나 고글, 장갑과 마스크를 제공하지 않거나, 하이힐을 지치게 하는 등의 물건을 제공하지 않습니다. – 부적절한 환기, 환경, 공기 공급원 등
사고로 이어지지 않는 사건은 무엇입니까?사고를 피한 것은 일어나지 않은 사고이거나 일어날 뻔한 사고라고 할 수 있습니다. 부상이나 손실을 초래하지 않는 사고를 니어 미스라고 합니다.
다음 중 작업 사고를 유발하는 안전하지 않은 조건 중 하나는 무엇입니까?
– 경비원 부재 모두. – 결함이 있고, 거칠고, 뾰족하고, 미끄럽고, 마모되고, 금이 간 도구. – 안전하지 않게 건설된 기계, 도구, 설비 등. – 안전하지 않은 배치, 부적절한 유지보수, 막힘, 폐쇄된 통로.
안전하지 않은 환경에서 얼마나 많은 사고가 발생합니까?
산업재해의 88%가 직원의 안전하지 않은 행동으로 인해 발생합니다. 우리나라에서는 그렇지 않습니다.
터키에서는 왜 산업 재해를 예방할 수 없습니까?터키의 현실을 보면 기업의 90%가 제도화와 인적자원 관리에 대한 지식이 부족하고, 산업재해 예방조치, 위험한 상황. 이러한 구조로는 터키에서 산업 재해를 예방할 수 없습니다.
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