다음 중 사생활 및 평판 측면에서 직원의 건강 정보를 볼 수 있는 것은?

다음 중 사생활 및 평판 측면에서 직원의 건강 정보를 볼 수 있는 것은?

개체 사생활 및 평판 측면에서 직원의 건강 정보를 볼 수 있는 항목은 다음 중 무엇입니까?

내용

다음 중 직원의 사생활 및 명예상 건강정보를 볼 수 있는 것은?

헌법재판소의 2016.03.24 결정 및 신청번호와 함께 2013/4852; 고용주는 직원의 개인 정보가 포함된 회사 이메일을 읽을 수 있도록 결정되었습니다.

산업 보건 및 안전법을 담당하는 부처는 어디입니까?

(2) 이 규정, 노동사회보장부, 산업안전보건법 보안총국은 순환기금 관리를 다룹니다. 제2조 – (1) 본 규정은 1985년 9월 1일자 노동사회보장부 조직 및 의무에 관한 법률(3146호) 제39조에 근거하여 작성되었습니다.

산업안전보건법에 따르면 작업장은 몇 개의 위험 등급으로 구분되어 있습니까? 작업장 위험 등급을 결정할 때 해당 작업장에서 수행되는 실제 작업이 고려됩니다.

다음 중 직원의 건강 검진이 의무적인 상황은 무엇입니까?

b) 다음과 같은 경우 직원은 건강 검진을 받을 의무가 있습니다. 1) 출근할 때 . 2) 직업 변경. 3) 업무상 재해, 업무상 질병 또는 건강상의 사유로 반복적인 결근 후 업무 복귀를 요청하는 경우

산업안전보건법은 누가 마련했는가?

근로 이 분야에서 법을 준비하는 데는 약 4번이다. 수년 동안 진행되어 온 산업안전보건법 초안은 2011년 11월 노동사회보장부가 준비하여 총리가 의회에 제출했습니다. 이 법은 2012년 6월 20일에 제정되었습니다.

산업안전보건법 제6331호에는 어떤 작업장 위험 등급이 포함되어 있습니까?

낮은 위험 등급 : 사무, 소매업, 음식점, 호텔, 학교 등 위험등급: 신발류, 가구, 세제, 육류 생산, 치과 등 위험등급: 건설업, 중공업, 병원, 주유소 등

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